Onze toepassingen voor ondernemingen

Toepassingen voor niet-zakelijke gebruikers vindt u hier.


U kunt de on-line Quickscan Beloning doen om snel inzicht te krijgen in uw behoefte aan ondersteuning op dit gebied (U moet hiervoor wel de beschikking hebben over MS Excel).


Bent u voor uw onderneming geïnteresseerd in:

- probleemoplossing?
- functiewaardering?
- functiewaardering en salarisadvies?
- analyse van het salarissysteem van uw onderneming?
- salarisonderzoek voor uw onderneming?
- beoordeling van personeel?

Mail dan ons bureau en wij nemen direct contact met u op.


Quickref©

M.b.v. ons functiewaarderingssysteem Quickref© worden functies op een betrouwbare en gefundeerde wijze gewaardeerd.
De gebruiker (ons bureau óf bij aanschaf van het systeem de door uw onderneming geselecteerde functionarissen) waardeert de functies door ijkfuncties (referentiefuncties) te kiezen en zijn waarderingsoordeel hierover te geven.
De in het systeem beschikbare ijkfuncties (ca. 350) zijn afkomstig uit de meest toegepaste functiewaarderingssystemen in Nederland.

Hieronder ziet u een schermweergave van het gedeelte van het systeem waar de gebruiker zijn waarderingen invoert en motiveert (als voorbeeld is een functiewaardering voor een "1e medewerker debiteuren" uitgewerkt).

Nadat de opdracht tot opslaan is gegeven archiveert het systeem de functiewaarderingsresultaten op een overzichtelijke manier.

Samenvatting en bestelprocedure voor Quickref©
Opbrengst systeem Gefundeerde functiewaarderingen m.b.v. ijkfuncties uit de verschillende functiewaarderingssystemen. De argumenten voor de waarderingen worden overzichtelijk gearchiveerd.
Geschikt voor Management, P&O afdelingen, indelingscommissies, adviesbureaus binnen de industriële en/of dienstverleningssector.
Software die u nodig heeft Excel en Word (bij aanschaf van het systeem)
Kosten Bij uitvoering door ons bureau: 2 uur per functie.
Aanschaf-/huurprijs in overleg.
Uitvoering door ons of Aanschaffen/huren? Neem contact op met info@salarisadviseur.nl.

Terug naar de salarisadviseur.



Quickref&salaris©

Quickref&salaris© genereert betrouwbare salarisadviezen.

De procedure voor het opstellen van een salarisadvies binnen het systeem is simpel:
De gebruiker kiest de referentiefunctie uit het systeem, die het sterkst op de te waarderen functie lijkt.
Hij waardeert zijn functie vervolgens in relatie tot deze gekozen referentiefunctie.
Deze waardering wordt daarna door het systeem gerelateerd aan de gekozen normsalarislijn, met als resultaat het gemiddeld in Nederland betaalde salaris voor deze functie.

De in het systeem aanwezige normsalarislijnen (de gemiddelde salarislijn Nederland en de salarislijn Dienstverlening) zijn een gemiddelde van bijna 300 Nederlandse CAO's binnen de industriële en dienst verleningssector.
Op de normsalarislijnen kan bovendien een correctie worden aangebracht (b.v. een regiocorrectie).
Daarnaast kunnen de salarislijnen gemakkelijk door de gebruiker worden aangepast op de gemiddelde jaarlijkse CAO-verhoging, zoals die b.v. door het CBS wordt gepubliceerd. Hierdoor kan het systeem actueel blijven.

De in het systeem beschikbare ca. 350 ijkfuncties zijn afkomstig uit de meest toegepaste functiewaarderingssystemen in Nederland.

Hieronder ziet u een schermweergave van het gedeelte van het systeem waar de gebruiker zijn waarderingen invoert en motiveert (als voorbeeld is een salarisadvies voor een ”1e Administrateur crediteuren”, met als referentiefunctie de ”Crediteurenadministrateur” weergegeven).

Nadat de opdracht tot opslaan is gegeven archiveert het systeem de belangrijkste gegevens op een overzichtelijke manier.

Samenvatting en bestelprocedure voor Quickref&salaris© (zakelijk)
Opbrengst systeem Op basis van ijkfuncties uit de verschillende functiewaarderingssystemen en relatering aan gemiddelde CAO- salarislijnen komt de gebruiker tot gefundeerde salarisadviezen. De argumenten voor de waarderingen worden overzichtelijk gearchiveerd.
Geschikt voor Management, P&O afdelingen, indelingscommissies, adviesbureaus binnen de industriële en/of dienstverleningssector.
Software die u nodig heeft Excel en Word (bij aanschaf van het systeem)
Kosten Bij uitvoering door ons bureau: 2,5 uur per functie.
Aanschaf-/huurprijs in overleg.
Uitvoering door ons of Aanschaffen/huren? Neem contact op met info@salarisadviseur.nl.

Terug naar de salarisadviseur.


S-Analyse©

M.b.v. ons salarisanalyse-systeem S-Analyse© wordt het salarissysteem van een onderneming op een snelle en gefundeerde manier onderzocht.
Nadat de gebruiker (directies van ondernemingen, managers, adviesbureaus) de salarisgegevens van het te onderzoeken systeem ingebracht heeft onderzoekt S-Analyse© de interne consistentie van het systeem d.m.v. statistische analyses en bepaalt de "salarispositie" van de onderneming in de markt.
De salarislijn van de onderneming wordt hiervoor gerelateerd aan een gemiddelde van bijna 300 CAO's in Nederland (de normsalarislijn). Deze normsalarislijn kan bovendien worden aangepast om bij voorbeeld een regiocorrectie toe te passen, of om de jaarlijkse CAO-verhoging te kunnen volgen.

Hieronder ziet u een schermweergave van de resultaten van het systeem voor een willekeurige onderneming.

Samenvatting en bestelprocedure voor S-Analyse©
Opbrengst systeem Een snelle en gefundeerde interne en externe analyse van het salarissysteem van de onderneming.
Geschikt voor Directies, P&O afdelingen, management, adviesbureaus binnen de industriële en/of dienstverleningssector.
Software die u nodig heeft Excel (bij aanschaf van het systeem)
Kosten Bij uitvoering door ons bureau: 2 dagdelen per analyse.
Aanschaf-/huurprijs in overleg.
Uitvoering door ons of Aanschaffen/huren? Neem contact op met info@salarisadviseur.nl.

Terug naar de salarisadviseur.


Quickref & salarisonderzoek©

Wilt u het niveau van salarisbetaling van een onderneming in relatie tot de markt gedetailleerd in kaart brengen?

Het laten uitvoeren van een salarisonderzoek m.b.v. onze software Quickref salarisonderzoek© is dan een serieuze, snelle en voordelige optie.

Hieronder ziet u een gedeelte van de resultaten die het systeem genereert (de resultaten zijn zwart (vet) weergegeven, de toelichtingen erop blauw ).

In bovenstaande grafiek worden de functiezwaartes op de horizontale as gegenereerd door het functiewaarderingsgedeelte van het systeem. Dit functiewaarderingsgedeelte is identiek aan het op deze pagina beschreven functiewaarderingssysteem Quickref© (Quickref© is dus hierin geïntegreerd).
Op basis van deze functiezwaartes raadpleegt het systeem de database (waarin bijna 300 Nederlandse CAO's zijn gemiddeld) van de door de gebruiker gekozen salarislijn en berekent het bijbehorende normsalaris en een onder- en bovengrens hiervan (in het voorbeeld is dit de gemiddelde salarislijn Nederland).
De normsalarissen van het systeem kunnen bovendien gemakkelijk worden aangepast aan de gemiddelde CAO-stijging.
De bedrijfssalarislijn wordt door het systeem gegenereerd op basis van bedrijfsgegevens.

GEKOZEN NORMSALARISLIJN: Gemiddelde salarislijn Nederland (Er kan worden gekozen tussen de salarislijn Nederland of de salarislijn Dienstverlening)

TOEGEPASTE CORRECTIES OP DE NORMSALARISLIJN:
De toegepaste correctie op de ondergrens van de normsalarislijn bedraagt: 0,00%
(de gekozen salarislijn kan dus bovendien nog naar wens worden aangepast b.v. om een "regiocorrectie" toe te passen)

De toegepaste correctie op de bovengrens van de normsalarislijn bedraagt: 0,00% (ook de bovengrens kan naar wens worden bijgesteld)

SALARISANALYSE VAN DE ONDERNEMING: De afwijking van de bedrijfssalarislijn t.o.v. het salarismidden van de normsalarislijn ”Salarislijn Ned.” (incl. toegepaste correctie) bedraagt:+ 12,6% (het systeem berekent dit voor u)

Aantal functionarissen dat boven het normsalaris wordt betaald: 31 (het systeem berekent dit)

Aantal functionarissen dat binnen het normsalaris wordt betaald: 17 (het systeem berekent dit)

Aantal functionarissen dat onder het normsalaris wordt betaald:2 (het systeem berekent dit)

Totale over-/onderbetaling van de onderneming: Euro 100.976 overbetaling.
(het systeem berekent dit bedrag op basis van opgave van bedrijfssalarissen, berekende normsalarissen en aantallen functionarissen).

De getoonde grafieken zijn verder interactief met de gegevenstabel die het systeem genereert (in dit voorbeeld is deze tabel niet weergegeven).
Hierdoor heeft u, wanneer het onderzoek is afgerond, tevens de beschikking over een rekenmodel. Met dit rekenmodel kunt u snel en nauwkeurig consequenties van wijzigingen (b.v. in aantallen functionarissen, in salarisbedragen e.d.) doorberekenen en de effecten ervan direct in de grafieken zien.
Bovendien kunt u diverse scenario's (verhoging/verlaging van salarislijnen e.d.) uitvoeren en ook hiervan worden de gevolgen direct doorberekend en zichtbaar gemaakt.


Quickref & salarisonderzoek© genereert deze resultaten snel en gedegen en vereist bovendien nauwelijks voorbereidend werk door de onderneming.


Samenvatting en bestelprocedure voor Quickref & salarisonderzoek©
Opbrengst systeem De door de gebruiker m.b.v. ca. 350 ijkfuncties uit de belangrijkste functiewaarderingssystemen vervaardigde functiewaarderingen worden gerelateerd aan gemiddelde CAO-gegevens.
Op basis hiervan ontstaat een gefundeerd en gedetailleerd beeld van de salarispositionering van een onderneming.
Geschikt voor Directies, management, adviesbureaus binnen de industriële en/of dienstverleningssector.
Software die u nodig heeft Excel en Word (bij aanschaf van het systeem)
Kosten Bij uitvoering door ons bureau: 2,5 uur per functie.
Aanschaf-/huurprijs in overleg.
Uitvoering door ons of Aanschaffen/huren? Neem contact op met info@salarisadviseur.nl.

Terug naar de salarisadviseur.


QuickVal©

Wilt u het management een goed en gemakkelijk hulpmiddel bieden om medewerkers uniform te beoordelen?

Beschikbaar stellen van QuickVal © is dan een serieuze optie.
Hieronder ziet u een resultaatscherm na invulling van de beoordeling door de betreffende manager.

Samenvatting en bestelprocedure voor QuickVal©
Opbrengst systeem Door management gemakkelijk in te vullen en te archiveren beoordelingsdocumenten met automatische signaleringen bij het bereiken van “kritische grenzen”.
Het systeem is bovendien gemakkelijk aan te passen aan specifieke bedrijfswensen.
Geschikt voor Alle leidinggevenden.
Software die u nodig heeft Excel
Kosten Afhankelijk van het aantal gebruikers per afnemer.
Informatie? Neem contact op met info@salarisadviseur.nl.

Terug naar de salarisadviseur.


van stagnatieDe Probleemoplosser©naar vooruitgang

Wilt u in 2 korte sessies problemen binnen uw organisatie lokaliseren en oplossingen in gang zetten?

De Probleemoplosser© is dan een serieuze optie.  
Uitgangspunt bij dit systeem is onze ervaring dat er binnen organisaties zelf voldoende kennis en ervaring aanwezig is om de belangrijkste problemen te lokaliseren en de beste oplossingen hiervoor te genereren.
   
M.b.v. het eerste deel van 
De Probleemoplosser© (Probleembepaling) worden u en uw medewerkers begeleid bij het inventariseren van uw bedrijfsproblemen, het bepalen van de urgentie hiervan en de benoeming van de projectmedewerkers voor het genereren van oplossingen. 

Het eindresultaat van de eerste sessie bestaat dus uit een op urgentie gerangschikte lijst van bedrijfsproblemen (zie schermfoto van de resultaatpagina hieronder) en de door u benoemde projecten en projectafspraken hierover. 

voorbeeld urgentielijst bedrijfsproblemen

De software die u nodig heeft voor deze eerste sessie kunt u gratis ophalen en onbeperkt gratis gebruiken nadat u hieronder op downloaden hebt geklikt!!

Samenvatting van deel I (Probleembepaling) van De Probleemoplosser©
Opbrengst systeem Na de eerste sessie is de urgentie van de bedrijfsproblemen bepaald en zijn de projectgroepen die zich met de oplossingen gaan bezighouden benoemd. Tevens is dan de onderbouwing van gemaakte keuzes vastgelegd.
Geschikt voor Directieleden/leden van stafafdelingen.
Wat heeft u nodig Een groep met overall inzicht in bedrijfsproblemen, een laptop met Excel en een beamer
Kosten gratis als u besluit geen begeleiding nodig te hebben.
Downloaden? Nu downloaden

Het tweede deel van De Probleemoplosser© (Oplossingen genereren) begeleidt de benoemde projectgroepen bij het bepalen van de meest zinvolle oplossingen voor het gestelde probleem. Wij hebben hiervoor ons product "Probleemoplossing" ontwikkeld.

Twee schermfoto's van de resultaatpagina van ons product  "Probleemoplossing" staan hieronder (de projectgroep heeft in dit voorbeeld het probleem "Topdowncultuur" van oplossingen voorzien).

voorbeeld 1 oplossingen

voorbeeld 2 oplossingen

Samenvatting van deel II (Probleemoplossing) van De Probleemoplosser©
Opbrengst systeem Na de tweede sessie zijn de belangrijkste bedrijfsproblemen van oplossingen voorzien en zijn hierover concrete afspraken gemaakt. Tevens is dan de onderbouwing van gemaakte keuzes vastgelegd.
Geschikt voor (Leiders van) probleemoplossende projectgroepen.
Wat heeft u nodig Een groep met inzicht in het specifieke bedrijfsprobleem, een laptop met Excel en een beamer
Kosten Begeleidingskosten door ons bureau, of de aanschafkosten voor het systeem
Informatie? Neem contact op met info@salarisadviseur.nl.

Terug naar de salarisadviseur.